《105 年監所管理員「監獄學概要」試題暨解答》

一、累(再)犯受刑人由於具獨特之犯罪歷程，造成矯正實務管理上之困境為何?為避免犯罪之惡性循環，監所應施予何種妥善對策?（25 分）

【擬答】有關本題之問題，茲分項說明如下：

(一)累(再)犯受刑人矯正實務管理上之困境：

1.內在病理因素：犯罪人多低自我控制者、家庭破碎、認知偏差等，改悔不易。

2.偏差之行為需求與型態持續：犯罪人存有扭曲思考，且持續與不良友伴交往或使用違禁藥物等，使再犯情形大增。

3.刑事司法部門未能整合：如首長更替、政治力介入、本位主義等，未能充分發揮嚇阻犯罪之效能。

4.矯正機構管教與處遇面臨侷限：

(1)受刑人犯罪認同感高，不易教化。

(2)監獄管教與處遇品質差，專業人員、技術不足。

(3)監獄化負面影響。

(4)監獄擁擠影響矯治成效。

(5)保護管束與更生保護面臨觀護人太少、缺乏先進軟硬體設備之挑戰。

(6)社會大眾、家人拒斥，復歸社會困難。

(7)大社會經濟蕭條，財富分配不均。

(二)監所應施予之妥善對策：

1.落實調查分類：應依累、再犯個性、專長、社會關係等加以分類，以利處遇。

2.實施分監管教：依其罪名、罪質、犯次於專業監獄監禁之，並依其特性施以不同教誨。

3.實施團體心理治療：累、再犯多有不良次文化，應施以心理輔導、集體治療，以導正其偏差觀念。

4.加強學習技藝之興趣：累、再犯好逸惡勞，欠缺學習動機，應培養其正向積極人生觀、激發學習興趣。

5.受刑人家庭支持方案：加強受刑人與家庭之凝結力，並提供親職教育與婚姻諮詢服務，強化受刑人出獄後之社會適應。

6.積極輔導脫離犯罪幫派組織：倘受刑人為幫派份子，應引發其強烈脫離犯罪幫派意願，協助其出獄後能遠離其所隸屬犯罪幫派。

7.擴大實施社會性處遇：社會性處遇可瓦解受刑人偏差次文化之形成，回歸正常之社會生活。

8.更生輔導：出獄後可能因無業或遊蕩而再犯，應落實保護管束與更生輔導工作。

以上是對本題之說明。(答題字數：656 字)

※相關試題：

◎近年來累再犯之比例偏高，試研擬妥適矯正處遇對策，以提升矯治成效。（87 監獄官）

◎對於累犯或慣犯（或慢性犯罪者），有何適當的處遇措施？試述己見。（91 原住民）

◎監獄對「累再犯受刑人」宜採那些矯正措施？（93 監所員）

※重要程度：★★★★☆☆

二、1974  年馬丁森(Martinson)曾對矯治模式發表何種震撼性聲明?支持學者以何理由予以反擊?此事件雖因評量標準不同， 難獲一致結論，請試以矯正處遇之觀點加以論述。（25 分）

【擬答】有關本題之問題，茲分項說明如下：

(一)矯治模式發表之震撼性聲明：

1.矯治模式在理論與實務上存有巨大之缺陷：

(1)大多數犯罪人並非「病人」。

(2)社會適應不良者大多歷經負面社會化歷程，不易改善其 20 至 30 年的反社會行為。

(3)矯治模式並未提出一套「明確而有效的方法」。

2.矯治模式根本行不通：

(1)監獄多屬高度戒護取向機構，矯治與戒護相衝突。

(2)受刑人多虛偽接受矯治，毫無積極效果。

3.矯治處遇無法獲得實證研究證實：

(1)受刑人對管理人員更具敵意。

(2)在監違規情形更嚴重。

(3)違反假釋規定頻率更高。

(4)出獄後再犯時間更短。

(5)假釋期間觸犯犯罪更為嚴重。

4.矯治本身造成實務上之困境：

(1)嫌惡制約、電擊療法、精神外科等技術，對受處遇人人權傷害頗深。

(2)因治療而延長刑期，亦侵犯受刑人自由。

(二)對矯治無效論之反擊：

1.「矯治無效論」與事實不符：在其研究中，仍有部分正面效果，且其研究對象，並未適度規劃及執行矯治處遇各項方案。

2.許多矯治處遇方案未被真正執行：

(1)教化與戒護觀念衝突，管教人員並未設法執行。

(2)管教人員潛在意識已認為無效，而不曾認真執行。由於時間與空間限制，影響矯治方案成效，而矯治人員專業知識不足。

(3)犯罪矯治是刑罰機構的重要任務：矯治受刑人對社會安定具正面的效果。

(4)矯治處遇遠景甚佳：矯治技術、專業人才、硬體設備及配套措施愈趨精進、周延。

(三)就矯正處遇觀點之論述：

1.良好處遇方案需要良好的處遇環境配合。

2.矯治處遇對特定犯罪人仍具有一定成效。

3.應禁止強迫受刑人參與矯治方案。

4.審慎選擇、開發適合國情的處遇方案。以上是對本題之說明。(答題字數：618 字)

※相關試題：

◎自 1974 年美國學者馬丁森（Robert Martinson）發現：「除少數或獨特的案例外，矯治的努力對於再犯的降低並無顯著的成效。」而提出矯治「無效論（Nothing Works）」之說法後，引發學界矯治有無成效的爭戰，請試就個人認知觀點論述之。（97 監所員）

※重要程度：★★☆☆☆☆

三、監獄配發之槍枝彈藥應如何加強管理?其使用之時機與使用時應行注意原則，請分別加以說明。（25 分）

【擬答】有關本題之問題，茲分項說明如下：

(一)監獄配發之槍枝彈藥應如何加強管理

1.應設專用械彈庫，所有械彈須分門別類儲放，並妥為加鎖。

2.械彈庫應遠離收容人之舍房或活動之範圍。

3.械彈庫應指定專人負責管理，庫櫃及門鎖鑰匙，由戒護主管及械彈管理人員保管。

4.管理人員要接受訓練，瞭解武器使用與保養方法，且隨時舉行測驗。

5.提取武器擦拭，倘不得已須接近收容人時，應有兩人以上為之，較為安全。

6.切忌於收容人面前誇示，或使用武器威嚇收容人。

7.服勤人員有攜帶武器時，應以人不離槍為要求，勤務完畢，隨即交還保管。

8.械彈應嚴密管制，械彈管理人員應每日查點一次，戒護科長每週檢查一次，首長每月應檢查一次，檢查情形應記載於專用簿冊。

(二)槍枝彈藥使用之時機

1.依聯合國「執法人員使用武力與武器之基本原則」及各國矯正法規相關規定：1.自衛；2.防衛他人（管教人員或收容人）；3.維護安全、秩序及執行監所規則；4.防止脫逃；5.防止犯罪。我國亦有規定於監獄行刑法第 24 條。

2.使用武器的考量因素：

(1)使用武力之需要。

(2)採取武力之必要與使用量間之關係。

(3)加諸收容人傷害之程度。

(4)使用武力是否為恢復紀律而使用。

(三)槍枝彈藥使用時應注意原則

1.意外事故發生且合理及必須使用武力：若有武力以外方法來維護秩序，使用武力便不適宜。

2.應本職責且勿作為處罰目的：任何情況武力均不可作為懲罰手段。

3.應儘速製作意外事故報告：過度使用武力，包括體罰、使用化學藥劑以及不適當的使用戒具，可能導致民、刑事責任。意外事故報告應以書面方式明確詳盡，並建立檔案供日後查核。

4.檢視收容人受傷程度並詳為記錄：使用武力後，醫護人員應迅速檢查並決定收容人所受傷害性質及程度並記錄， 避免日後不必要之訟爭。

以上是對本題之說明。(答題字數：686 字)

※相關試題：

※重要程度：★☆☆☆☆☆

四、由於竊盜犯罪受刑人之矯正處遇並未完全走向專業化，試問竊盜犯罪受刑人具有何種特色?其在監執行所面臨之困境為何?請提出具體有效之對策。 （25 分）

【擬答】有關本題之問題，茲分項說明如下：

(一)竊盜犯罪受刑人之特色：

1.保持冷靜。

2.強調高超的行竊技術。

3.嚮往迅速致富，獲取巨額金額。

4.認為社會是欠缺公平的，反社會傾向甚濃。

5.對同僚誠實，有義氣與責任。

(二)竊盜犯罪受刑人在監執行面臨之困境：

1.價值觀難改：

(1)竊盜犯有一套職業哲學，自認非真正犯罪人，從事的是無傷的違法行為。

(2)竊盜犯以其職業為榮，在技術上求創新，他們自認是理性行動者，在危險中獲取財富，好比玩一場危險遊戲。

2.掩飾不改悔：

(1)大部分竊盜犯為累、再犯，進出監所頻繁，十分適應監所生活。

(2)竊盜犯對刑罰大致能忍受，對管教人員亦有應付哲學， 善於掩飾內心，令管教人員難以辨別是否改悔。

3.傳習犯罪技術：

(1)監所分類集中管理，正好提供竊盜犯間彼此交換心得的機會。

(2)若採取此種管理可能讓竊盜犯連成一氣，出獄後成為竊盜犯罪集團，對社會造成更大危害。

(三)對竊盜犯罪受刑人具體有效之對策：

1.落實分監管理：竊盜初犯與累犯分區處遇，避免犯罪惡習傳染。

2.加強技能訓練：採行合乎社會需求職業訓練，以強化竊盜受刑人謀生技能。

3.矯正竊盜次文化：竊盜犯次文化，對成員思想觀念影響甚鉅，宜採各項措施，如嚴      正獨居、宗教宣導、各類心理輔導等，澄清其觀念，導正其反社會性。

4.加強強制工作處分規劃與執行：竊盜犯大多好吃懶做，投機圖利而犯罪，故應加強強制工作處分執行。

5.從實從嚴審查假釋：竊盜習慣犯、常業犯係以竊盜為職業，加上其監獄生活適應情形良好，其改悔與否難以分辨，故對其假釋應從實從嚴審查。

以上是對本題之說明。(答題字數：608 字)

※相關試題：

◎竊盜犯之矯正成效一向欠佳，試分析其原因，並研擬適當之矯正處遇對策。（88 監獄官）

◎請說明竊盜常業犯在監生活適應特性及其江湖規矩（Inmate Code）。（92 監所員）

※重要程度：★★★☆☆☆